El Ministerio de Trabajo de la Nación dictó la conciliación obligatoria por 15 días por la intención de Garbarino de realizar despidos masivos. Se fijó una nueva audiencia para el 17 de noviembre a las 17 horas, donde las partes se volverán a encontrar para acercar posiciones.
Según fuentes gremiales, la cadena de venta de electrodomésticos y electrónica, que atraviesa un futuro incierto, empezó a enviar cerca de 1800 telegramas. La cifra representa casi la mitad de su plantilla actual de trabajadores.
La cartera laboral que dirige Claudio Moroni intimó a la Federación Argentina de Empleados de Comercio y Servicios (Faecys), a sus sindicatos adheridos y a los trabajadores por ellos representados, a dejar sin efecto, durante el período en cuestión, «toda medida de acción directa que estuviesen implementando o tuvieran previsto implementar».
Asimismo, ordenó a la compañía, en caso de haber efectuado los despidos denunciados, a retrotraer la situación a la existente con anterioridad al inicio del conflicto, dejando sin efecto estas medidas por el plazo que dure el procedimiento conciliatorio.
A su vez, la instó a otorgar tareas «en forma normal y habitual» a todo su personal, como así también abstenerse de tomar represalias «de cualquier tipo» con los empleados representados por las organizaciones sindicales u cualquier otra entidad, en relación al diferendo planteado.
«Las intimaciones efectuadas se formulan bajo apercibimiento de aplicar las sanciones contempladas en la Ley 25.212. Ello sin perjuicio de iniciar los procedimientos previstos en la Ley 23.551», aclaró el Ministerio en un acta, y exhortó a las partes en conflicto a «mantener la mejor predisposición y apertura para negociar los temas sobre los cuales mantienen diferencias y contribuir, de esa manera, a la paz social y mejorar el marco de las relaciones laborales».
Desde el retailer, aseguraron que los pedidos de ayuda al Gobierno fueron infructuosos. «No nos acompañaron, más allá del otorgamiento del Repro. Durante los últimos meses, no recibimos ningún tipo de asistencia financiera», apuntaron.
Días atrás, también se dictó la conciliación obligatoria por la situación de Compumundo, que empezó a desvincular a parte de su personal. Mandó telegrama de despido a, al menos, 150 trabajadores, según informaron desde el entorno de los mismos empleados.